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中国设施农业不足:人才流入较少,涉农人员水平有待提高
目前,中国设施农业主要分布在远离城市中心的农村,这些地区生活和医疗条件较差、交通不便利、教育资源稀缺。农业生产相对艰苦,工作强度较大,农业行业利润较低,经营主体前期基于成本压力也难以承担较高的待遇支付,难以与其他行业竞争,无法吸引人才就业。年轻人特别是大学毕业生经过10多年的寒窗苦读,再回家去种地或多或少都有一些不甘心,他们更希望到大城市生活工作,经营主体只能降低招工的要求。
此外,设施农业监控系统大多都是基于计算机开发设计的,对于从业人员的专业知识和系统的操作使用有较高的要求,人员技能欠缺就很难充分发挥农业设施的生产作用。
因此,普遍存在用人难、留人难、人才培养成本高等问题,特别是管理人才、经营人才和技术人才的缺乏,直接制约着设施农业的建设和发展。